Поиск новой работы.

Если физически добротны, но совсем будет тяжко без заработка, давайте к нам, на ДВ, но сезонно, летом, на лосось. Есть варианты и очень прилично на хлеб с маслом и...икрой.

А можно мне тоже Андрея Пшеничникова под любым ником и в личку дать?) очень прошу...!)

Не очень как-то на ДВ...Люди, если имеется такая возможность, переезжают в Центральную Россию.
Знаю и одного человека с этого форума, который сначала туда переехал, но через непродолжительное время вернулся обратно.
Не в обиду, и не спора ради, просто констатация факта.

ДВ он большой и разный...
В нашем регионе деньги ещё делают и не плохие.

Да, и от нас рвут в Россию - зима долгая, лето холодное, удалённость огромная от всего и вся, дороговизна... Предпочтительно - СПб, Калининград, Москва, Краснодарский край...прям вожделение и исход какой то...

Но огромное число людей живут в России, а работают у нас, приезжают, особенно на сезон и привозят домой деньги, не работая потом там, у себя...и мы не Тыва и не Алтай, в плане депрессивности, а гораздо наоборот...!)

Помочь ничем реально не могу, но как-то хочется поддержать - хоть добрым словом... Держитесь и не вешайте по возможности носа.

Могу только морально поддержать.
Если есть возможность уехать - это самый лучший вариант.  

Не знаю ваш род деятельности, но если "что-нибудь интеллектуальное", то главная площадка сейчас hh.ru, можно на linkedin поискать, профильных форумах. Родственник примерно в этом возрасте устроился во ВНИЭМ где-то в 15-16гг, инженер-механик общего профиля.
Считается, что в таком возрасте люди обладают нужной сетью знакомств, но я вот, например, не оброс (
Насчет переезда, если это не стеб, по моему мнению теоретика, нужно обладать менталитетом, совместимым со страной эмиграции, остальное вторично. В Штаты звали в 90-х, примерился и отказался. А в Северную Европу бы поехал.
Удачи в поиске!

Хх не работает для специалистов высшего и выше среднего звена. Линкдин - только рекрутеры если, которые там тусуются.

Что реально работает, так это рекомендации. Скажем, вот ИИ сказал, что ничем не может помочь. Может. Рекомендациями. Если он конечно знает тс.

Очень странно что такой вопрос задает вопрос опытный человек 50 годов от роду.
Если вы профессионал в своей отрасли у вас должно быть огромное количество знакомых, деловых связей, в конце концов вы просто отлично должны представлять положение дел в своей индустрии.
Вы не слова не написали кто вы про профессии.

вы профессионал в своей отрасли у вас должно быть огромное количество знакомых, деловых связей..."
Не факт.
По разному бывает.

А откуда - можно раскрыть?

то и с работой никаких проблем.

В 90-е, например, вообще все ремесла (такие, как физик, химик, биолог и т.д.), кроме (по случайному счастью) моего (математик, он же - ИТ-к) оказались тут не нужны, и мои друзья с других факультетов (не прикладной математики) или стали "как бы ИТ-ками" (без всякого умения и образования), или стали торговать шубами в Лужниках, или уехали (почему-то в Канаду, в основном - физики). А я "всего-то" сменил науку на чистую разработку. Но все равно повезло, конечно.
И это - при том, что тогда нам было по 25-30, а сейчас - 50-60.
Сейчас "ремесел" востребовано тут чуть больше, но (кроме все того же ИТ) гарантированная работа - только для "манагеров среднего звена". Они ничего не умеют делать, кроме того, чтобы продавать что-то или управлять "чем-то", потому и легко находят себе место. А вот люди, СДЕЛАВШИЕ что-то в своей профессии (МВТУ, тем более - и не ИТ, как я понимаю), в 50 обычно могут только "по знакомству" найти ДОСТОЙНУЮ работу.

Да что там - "не ИТ". Я вот - ИТ, и чел, довольно широко известный в узких кругах. Но максимум, на что смогу рассчитывать при (не дай Бог) развале фирмы - это пойти к кому-то из заказчиков (знающих меня хорошо) каким-нить "ИТ-манагером". Да и то не уверен: они знают мой уровень требовательности к себе, своим сотрудникам и нашей работе, и это их вполне устраивает, когда мы делаем ДЛЯ НИХ продукты. А вот чтобы я ОТ НИХ на таком же уровне требовал результата - не факт, что кто-то захочет. И это - ИТ, повторюсь. А ниже Вова Белов (ОТЛИЧНЕЙШИЙ спец в автобизнесе!) написал про свой опыт (мне немножко известный). И этот его опыт меня не удивляет...

Итог: я бы с точностью до наоборот сформулировал: если НЕТ ремесла и УВАЖЕНИЯ к своему делу - то ТОГДА с работой никаких проблем. Так я вижу нынешнюю жизнь. И сочувствую Арчибальду. Жаль, он не указал точнее профессию. Может, смог бы с кем-то свести. Но не уверен.

Несколько раз за последние 15 лет. Нормальная только та куда друзья с прошлой работы пригласили хорошо зная меня. Сайты , собеседование и пр. просто фуфель полный. У меня глубокое убеждение что HR специалисты ищут кандидатов которые по профилю им подходят как ключ к замку, и это для них главное. И все твои прежние навыки и умение вообще ничего не стоят.
Желаю успеха в поиске. И помните,  так будет не всегда.  

доживем ли?
С остальным согласен на 150%

это хорошо информированный оптимист 😄

просто общение с эйчарами - своего рода искусство, через хантинговые сайты и резюме искать подходящее место можно годами, этот вариант подходит, когда на голову не капает, а если нужно экстренно, тогда эффективнее через личные связи и друзей. Тут еще имеет значкние перспектива, в той же фармацевтике есть "токсичные" кампании, из которых потом плохо берут в другие. В других отраслях - не в курсе.

https://www.youtube.com/watch?v=MxxRzgGZtiA

"Создавать работу лучше,чем искать работу"
Даже после 50.

Можно попробовать из хобби сделать новую работу.
Например, я увлекался изготовлением подделок из металла, а теперь это стало основной работой.
Этим можно заниматься и после 50 лет.